Táctica Financiera: la asesoría especializada en cooperativas que realmente te asesora.
Las Cooperativas son un tipo de sociedades muy atractivas por su ventajosa fiscalidad, y por tener acceso a las Subvenciones de Economía Social del Gobierno de Cantabria, que van desde 10.000 a 25.000 €, más 3.000 € ó 5.000 € por cada socio trabajador que se incorpore a la Cooperativa.
Las cooperativas especialmente protegidas tributan únicamente al 10%, frente al 25% que es el tipo normal del impuesto de sociedades. Pero para ser Cooperativa especialmente protegida hay que cumplir una serie de requisitos muy exhaustivos, que están definidos en la Ley 20/1990, de 19 de Diciembre.
Suena bien, ¿verdad? Montar una Cooperativa tiene importantes ventajas que deberías considerar antes de constituir tu empresa.
Sin embargo, no es la mejor opción en todos los casos, debido a las importantes implicaciones que tiene para ti y tu negocio:
La Legislación Mercantil, Contable y Fiscal de las Cooperativas es específica, diferente de la de una Sociedad Limitada convencional.
No es fácil encontrar una Asesoría especializada en Cooperativas, que conozca en profundidad su normativa y te pueda aconsejar. Táctica Financiera es una Asesoría especializada en Cooperativas. Conocemos en profundidad sus ventajas e inconvenientes. Hacemos una simulación de los impuestos que tendrías que pagar dependiendo de la forma jurídica por la que optes. Te asesoramos en profundidad para que puedas tomar esta decisión, tan trascendente para tu futuro y el de tu negocio. Y una vez que te has decidido, te ayudamos a hacer todos los trámites para su constitución.
Pasos que hay que dar para crear una Cooperativa
- Solicitar el Certificado Negativo de Nombre en el Registro de Cooperativas de Cantabria. Sirve para asegurarnos de que el nombre que le quieres poner a tu Cooperativa está disponible.
- Solicitud de calificación previa de los Estatutos de la Cooperativa en el Registro de Cooperativas de Cantabria (paso no obligatorio, aunque recomendable).
- Abrir una cuenta bancaria a nombre de la Cooperativa, en una entidad financiera, y depositar ahí el Capital Social.
- Otorgamiento de los Estatutos Sociales y las Escrituras de Constitución. Deben firmarlo todos los socios ante Notario.
- Inscripción de la Escritura pública de Constitución en el Registro de Cooperativas de Cantabria.
- Liquidación del Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados.
- Solicitud del NIF provisional de la sociedad en Hacienda.
- Presentar el Modelo 036 en Hacienda, que es la declaración censal de inicio de actividad
- Obtención del N.I.F. definitivo.
- Alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA) o en el Régimen de Seguridad Social General.
- Tener legalizados y actualizados: Libro de Actas, Libro de Socios, Libro de Visitas, Libro de Reclamaciones.
- Solicitud el número de patronal en la Tesorería de la Seguridad Social.
- Comunicar a la Dirección General de Trabajo la apertura del Centro de Trabajo.
- Solicitud de la Licencia de apertura, en el Ayuntamiento.
- Cumplir con la Ley de Protección de Riesgos Laborales.
- Cumplir con la Ley de Protección de Datos Personales.
- Cumplir con las obligaciones contables.
- Cumplir con las obligaciones laborales.
- Cumplir con las obligaciones fiscales.